1.0     Fundamentos de la Capacitación Ocupacional

1.1  La capacitación del personal en la empresa

1.2  Necesidades de capacitación en la empresa

2.0     Naturaleza y Funciones del Relator

2.1  Perfil del relator

2.2  Funciones del relator

2.3  Selección y formación del relator

3.0     Preparación del Programa de Capacitación

3.1  Propósitos y características de un programa de capacitación

3.2  Etapas de preparación de un programa

4.0     Proceso de Enseñanza- Aprendizaje

4.1  Concepto de aprendizaje

4.2  Principios del proceso de enseñanza y aprendizaje

4.3  Cómo de aprende

4.4  El adulto

4.5  Qué enseñar

4.6  Cómo enseñar

4.7  Método de los cuatro pasos

4.8  Otros métodos.